Adisfuer spielt eine entscheidende Rolle bei der Förderung der sozialen Integration auf Fuerteventura. Die Inselrätin Jéssica de León hat bei ihrem jüngsten Besuch die Bedeutung der Arbeit von Adisfuer hervorgehoben. Die Organisation bietet Menschen mit Behinderungen seit über 30 Jahren die Möglichkeit, in den regulären Arbeitsmarkt integriert zu werden. Durch ihre vielfältigen Projekte und die Unterstützung der kanarischen Regierung trägt Adisfuer maßgeblich zur Schaffung einer inklusiven Gesellschaft bei.
Einblick in die Arbeit von Adisfuer
Einblick in die Arbeit von Adisfuer
Die Inselrätin für Tourismus und Beschäftigung, Jéssica de León, besuchte die Avicola-Farm der Adisfuer in Puerto del Rosario. Begleitet wurde sie von María Teresa Ortega, Leiterin des Servicio Canario de Empleo, und Francisco Santana, Subdirektor für Soziale Ökonomie. Auf der Farm, die Teil eines Sozialen Beschäftigungszentrums ist, werden täglich 12.000 Eier produziert. Adisfuer bietet Menschen mit Behinderungen seit über 30 Jahren die Möglichkeit, in den regulären Arbeitsmarkt integriert zu werden. Über 40 Mitarbeiter sind derzeit bei Adisfuer tätig, auch in öffentlichen Einrichtungen als Reinigungskräfte oder Betreuer. Diese Bemühungen zeigen, wie wichtig die Arbeit von Adisfuer für die soziale Eingliederung auf der Insel ist. Durch die Schaffung von Arbeitsplätzen und die Förderung von Fähigkeiten trägt die Organisation zur Verbesserung der Lebensqualität vieler Menschen bei.
Finanzielle Unterstützung für Inklusion
Jéssica de León bestätigte das Engagement der kanarischen Regierung für Adisfuer und ähnliche Einrichtungen. Der Servicio Canario de Empleo stellt 12,5 Millionen Euro bereit, um Löhne und Sozialabgaben der behinderten Mitarbeiter zu finanzieren. Diese Förderung soll die sozialen und beruflichen Integrationsbemühungen unterstützen und sicherstellen. Das Zentrum strebt eine langfristige Integration der Mitarbeiter in den allgemeinen Arbeitsmarkt an und legt den Grundstein, um in verschiedenen öffentlichen Aufgabenbereichen mitzuwirken. Die finanzielle Unterstützung ist ein wesentlicher Bestandteil der Strategie, um die Inklusion zu fördern und den Menschen mit Behinderungen eine stabile berufliche Perspektive zu bieten. Durch diese Maßnahmen wird nicht nur die wirtschaftliche Unabhängigkeit der Betroffenen gestärkt, sondern auch ihre gesellschaftliche Teilhabe gefördert.
Reform des Regelwerks in Planung
Neben der finanziellen Förderung ist auch eine Reform der rechtlichen Rahmenbedingungen geplant. De León erwähnte den Entwurf eines neuen Dekrets, das die Vorschriften für die Qualifizierung und Registrierung spezialisierter Einrichtungen in den Kanarischen Inseln aktualisiert. Das bestehende Regelwerk ist seit 1986 in Kraft und soll bis Ende 2026 oder Anfang 2027 durch eine zeitgemäße Regelung ersetzt werden. Diese geplante Änderung reflektiert die aktuellen Anforderungen und Entwicklungen im Bereich der Behindertenintegration auf Fuerteventura und darüber hinaus. Die Anpassung der rechtlichen Rahmenbedingungen ist entscheidend, um den sich wandelnden Bedürfnissen gerecht zu werden und die Effektivität der Inklusionsmaßnahmen zu erhöhen. Durch die Modernisierung des Regelwerks wird sichergestellt, dass die Einrichtungen wie Adisfuer weiterhin effektiv arbeiten können.
Zukunftsausblick für Adisfuer
Die Zukunft von Adisfuer wurde optimistisch betrachtet, da das Engagement seitens der kanarischen Regierung fortbesteht. Die kontinuierliche Unterstützung durch staatliche Fördermittel und die geplante juristische Aktualisierung bieten einen soliden Rahmen, um die soziale Eingliederung voranzutreiben. Adisfuer bleibt bestrebt, auf Fuerteventura eine führende Rolle in der beruflichen und sozialen Integration von Menschen mit Behinderungen zu übernehmen. Dies entspricht dem Ziel, eine nachhaltige und inklusive Gemeinschaft zu schaffen. Die Organisation plant, ihre Programme weiter auszubauen und neue Partnerschaften zu entwickeln, um ihre Reichweite und Wirkung zu erhöhen. Durch die Stärkung der Zusammenarbeit mit lokalen und regionalen Akteuren wird Adisfuer in der Lage sein, noch mehr Menschen zu unterstützen und die Inklusion auf der Insel weiter voranzutreiben.
Weiterführende Links: Servicio Canario de Empleo
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